新媒体运营和销售哪个好（新媒体运营和销售哪个好就业）

摘要： 本文一览：1、是做销售好,还是做新媒体运营好。一个大专毕业生的寻求2、...

本文一览：

• 1、是做销售好,还是做新媒体运营好。一个大专毕业生的寻求
• 2、大学毕业去当销售还是新媒体运营
• 3、新媒体运营和销售哪个好一些?
• 4、新媒体运营和销售哪个好一些?有前途,有钱途?
• 5、新媒体运营和销售哪个更好点,前途,还是钱途
• 6、30岁,从新媒体运营,转做销售

是做销售好,还是做新媒体运营好。一个大专毕业生的寻求

1、主要看你的性格。你喜欢销售这种有压力和挑战的工作吗，当然销售这个工作做好的话薪资回报还很客观。如果你觉得自己承受不住高压力和劳累的工作模式，就选另外一个新媒体运营，其实新媒体运营工作内容还挺有趣的，如果你有创意和想法就更适合了，可能在入职后薪资这方面和销售差一点。

2、作为销售人员，运用良好的沟通技巧，是作好销售工作的基本功，但一个优秀的销售人员更应该在更高的层次上有所突破，那就是具有缜密的逻辑思维，敏捷的现场反应，具有快速的反应和答疑能力。这在现代企业里越发显得重要，比如KA店的进店谈判，特别是和有丰富经验的国际卖场，谈判工作更显得艰难和重要。

3、两者比较：销售你可以这样理解，是一对一的卖出产品。而新媒体运营要一对多的推广。（不一定是卖出产品，可能是提高品牌知名度）。如果你想锻炼沟通能力，那就去做销售。（虽然也有人说好的销售也是全能人才，但比起新媒体运营的全能……还是不提了吧。）如果你未来想发展成一个全能人才。

大学毕业去当销售还是新媒体运营

运营和销售都需要思维和方法，两个职业相通的地方还是很多的。但是目前来看，运营能够提高的空间总体还是较高，目前新媒体正处在一个爆发成长的阶段，市场空间大。升任运营，产品总监等活动面也比较广，薪资待遇也较销售较高，最后运营较之销售可替代性也低一些。

我是一个20届毕业生，三个月之前我辞职房产销售的工作，现在是一名新媒体运营转行学习生。别问我为啥不做销售转行新媒体运营，问就是，性格太内向，表达能力不好，业绩也就跟着不好，只能拿底薪，活不下去。做新媒体运营是因为我喜欢写作（虽然写作水平一般），我可以通过文字去表达内心中真实的自己。

主要看你的性格。你喜欢销售这种有压力和挑战的工作吗，当然销售这个工作做好的话薪资回报还很客观。如果你觉得自己承受不住高压力和劳累的工作模式，就选另外一个新媒体运营，其实新媒体运营工作内容还挺有趣的，如果你有创意和想法就更适合了，可能在入职后薪资这方面和销售差一点。

新媒体运营和销售哪个好一些?

运营更加有趣。现在越来越多的人喜欢在网上去表现自己，五花八门的内容形式，千奇百怪的内容思路，虽然比较费脑筋，但是我想比销售要有意思一点。运营工作提升空间大。运营和销售都需要思维和方法，两个职业相通的地方还是很多的。

从招聘市场来看，目前市场固定薪资ui最高，一个月超过新媒体和销售行业，如果从市场前景来看，ui反倒是不被看好的行业，更多的人看好新媒体这一新兴行业。ui目前属于高薪行业，月薪一万以上，一线城市更高。

具备能力：虽说目前新媒体运营售前售后都需要你 参与，但是这个和销售是有区别的。具体我从这三个岗位来说一下：总的来说新媒体记者和新媒体编辑对应的就是文案创作能力，就算你不会这个，学起来也不是很复杂，如果你对文字本来就很感兴趣，那这个就完全符合了。

新媒体运营和销售哪个好一些?有前途,有钱途?

1、运营更加有趣。现在越来越多的人喜欢在网上去表现自己，五花八门的内容形式，千奇百怪的内容思路，虽然比较费脑筋，但是我想比销售要有意思一点。运营工作提升空间大。运营和销售都需要思维和方法，两个职业相通的地方还是很多的。

2、可以看出新媒体运营的工资下限比较高，5K起步（对于我这样的小菜鸟，已经很满意了），上限也高，当然新媒体运营这一个行业还是看输出好内容、讲究转化的，真所谓： 扛得起KPI，对产品的推广效果负责， 如果做的好，你的工资也更高。

3、两者比较：销售你可以这样理解，是一对一的卖出产品。而新媒体运营要一对多的推广。（不一定是卖出产品，可能是提高品牌知名度）。如果你想锻炼沟通能力，那就去做销售。（虽然也有人说好的销售也是全能人才，但比起新媒体运营的全能……还是不提了吧。）如果你未来想发展成一个全能人才。

4、对工作性质新媒体运营比销售稳定的是不用经常性外出跑业务，而薪资方面销售提成较高，底薪较低。

5、从招聘市场来看，目前市场固定薪资ui最高，一个月超过新媒体和销售行业，如果从市场前景来看，ui反倒是不被看好的行业，更多的人看好新媒体这一新兴行业。ui目前属于高薪行业，月薪一万以上，一线城市更高。

新媒体运营和销售哪个更好点,前途,还是钱途

1、运营更加有趣。现在越来越多的人喜欢在网上去表现自己，五花八门的内容形式，千奇百怪的内容思路，虽然比较费脑筋，但是我想比销售要有意思一点。运营工作提升空间大。运营和销售都需要思维和方法，两个职业相通的地方还是很多的。

2、可以看出新媒体运营的工资下限比较高，5K起步（对于我这样的小菜鸟，已经很满意了），上限也高，当然新媒体运营这一个行业还是看输出好内容、讲究转化的，真所谓： 扛得起KPI，对产品的推广效果负责， 如果做的好，你的工资也更高。

3、两者比较：销售你可以这样理解，是一对一的卖出产品。而新媒体运营要一对多的推广。（不一定是卖出产品，可能是提高品牌知名度）。如果你想锻炼沟通能力，那就去做销售。（虽然也有人说好的销售也是全能人才，但比起新媒体运营的全能……还是不提了吧。）如果你未来想发展成一个全能人才。

4、对工作性质新媒体运营比销售稳定的是不用经常性外出跑业务，而薪资方面销售提成较高，底薪较低。

5、如果新媒体算文的话，那销售就偏武了。当然这个举列不是很恰当。性格：销售大部分时间都是需要和客户沟通才能完成业绩，所以说需要你胆大敢说，和陌生人一秒自来熟，那完全可以尝试一下的，如果你性格腼腆，不敢和陌生人说话，那这个是有点难度了，除非你想挑战自己。

30岁,从新媒体运营,转做销售

花了一个星期找工作，收到了三个offer，应聘的销售，薪资待遇也还行，比我以前做新媒体运营岗位待遇好，可是，上班才几天，一点都不开心，想辞职。就在刚刚，一个销售同事发信息，想让我约好客户明天陪我谈，心里又泛起了强烈的反感。

两者比较：销售你可以这样理解，是一对一的卖出产品。而新媒体运营要一对多的推广。（不一定是卖出产品，可能是提高品牌知名度）。如果你想锻炼沟通能力，那就去做销售。（虽然也有人说好的销售也是全能人才，但比起新媒体运营的全能……还是不提了吧。）如果你未来想发展成一个全能人才。

可以看出新媒体运营的工资下限比较高，5K起步（对于我这样的小菜鸟，已经很满意了），上限也高，当然新媒体运营这一个行业还是看输出好内容、讲究转化的，真所谓： 扛得起KPI，对产品的推广效果负责， 如果做的好，你的工资也更高。

转化变现、或者品宣涨粉，这两种常见思路该怎么做。基础拍剪 现在很多运营或多或少都需要掌握一些，基础的拍剪技能。或者了解视频结构，这样让团队出片的时候，就会更有把握。如果对平台思维和拍剪学习没有头绪的话，可以找一些学习资料，或者选择一个培训班也是不错的。

如果说非要比个高低，新媒体运营和销售一定要比一比的话，到底哪个好哪个有前途？我会选运营。为什么我会这么选择呢？运营可以学到更多东西。运营虽然不需要直面客户，但是在工作中经常会去思考如何能够和人沟通，引发共鸣，这对于一个人的思维和文笔都是一种锻炼。

分析力、执行力、学习能力。而这些能力也恰好是新媒体运营所需要的；对工作性质新媒体运营比销售稳定的是不用经常性外出跑业务，而薪资方面销售提成较高，底薪较低。

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